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    省廣集團:“三位一體”,創全營銷生態平臺

    發布時間:2017-12-11 17:04:44          閱讀量:934次
           自國務院李克強總理2014年9月發出“大眾創業、萬眾創新”的號召,黨的十九大報告上再次發布公文,為讓大中小微企業能夠各盡所能,調劑資源,國家出臺了三年育植計劃再次將“雙創”平臺建設提到風口浪尖上。
           伴隨著“雙創”政策的持續深化,省廣集團以“孵化創業,共贏未來”為主題,于12月12日在廣州舉辦新一屆GIMC創業節,這是自2015年首屆創業節以來,舉辦的第三屆創業節。值得注意的是,在創新創業浪潮中,人們用“九死一生”甚至“百死一生”形容創業的低成功率時,省廣自首屆雙十二創業節舉辦以來,已經成功孵化了13家創業公司,扶持3家成員企業登陸資本市場,掛牌新三板,眾多創業公司呈現勢頭良好的發展態勢。究其原因,無疑得益于省廣集團“雙創”平臺的“三位一體”模式,以文化為土壤、以機制為手段、以人才為養分,對“雙創”項目進行精準“扶創”,為夢想之花的綻放實現全面的保駕護航。
           “三位一體”之文化:厚植“雙創”土壤,激活體系內生力
           對于智力密集型的文化創意產業,從來不缺乏就是創新思維,缺乏的是能讓創新者敢為人先、大膽創業的企業氛圍,這就需要企業厚植“雙創”沃土,努力營造敢冒風險、寬容失敗的氛圍環境,全面激發創業創新的活力。
           從2015年首屆雙十二創業節伊始,省廣為激發企業的“內生力”,將“平臺戰略”的成果惠及全體員工,通過開放股權招募,營造出全員“雙創”的企業文化土壤。2015年,省廣首創平臺公司股權眾籌模式,將旗下七家優秀平臺公司面向全體省廣員工開放股權眾籌,讓全體員工實現當股東參與“雙創”的首次嘗試。2016年,平臺公司股權眾籌模式再度升級,將股權眾籌的平臺公司擴大至十家,分享更多平臺發展成果。
           “三位一體”之機制:創新激勵模式,激發平臺活力
           為讓眾多從業者創業創新的夢想不再遙不可及,省廣集團充分激活平臺活力,將創業孵化項目的招募范圍由省廣內部擴大至全社會,實現了創業創新的全面性開放。這也就意味著任何企業、任何團隊都可以報名參加此次省廣雙十二創業節,實現創業創新。更值得一提的是,此次的招募的創業孵化項目不限階段,初創期、成長期等各階段的創業項目均可報名,這將給眾多創業項目帶來重大的利好。正如省廣創業節喊出的口號宣言“你有夢想,我有平臺”,這將是打造全營銷創業創新生態圈的有力宣告。
           “三位一體”之人才:集納營銷智慧,技術扶持雙創
           夢想需要平臺的承載,更需要智慧的驅動。培養具有高度專業性和探索精神的創新型人才,形成與“雙創”發展需求相匹配的人才梯隊,為“雙創”提供源源不斷的技術扶持,加速創業創新夢想和情懷的落地。
           去年雙十二創業節,為了進一步拓寬人才的發展空間,省廣通過公開競聘的方式,面向全集團招募20名新營銷領軍人,打破職業發展的天花板,為人才搭建了實現夢想的平臺。今年競聘范圍進一步升級,面向全球進行高端人才招募,崗位涵蓋執行總監、總經理等四大層次類別,可謂是中國廣告業歷史上最大規模的高端人才招募,開創行業之先河,不僅將為“雙創”項目的落地注入了新思維和新技術,更彰顯了省廣作為行業領軍企業的胸懷與擔當。
           歷經三年的努力耕耘與創新求變,省廣所開創的創業節,已經不再是一個企業的內部慶典,而是成為了中國營銷產業的重要IP,將孵化創業、激勵創新和人才招納形成合力,共同打造多方共贏的全營銷生態平臺。同時,通過吸納新鮮血液,迅速擴充規模,保障了企業的競爭優勢,使省廣釋放出更大的品牌活力,推動自身的發展再上新的臺階。
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